以工代赈，一头连着农村基础设施建设，一头连着低收入群众就近就业增收。在热柘镇，这项惠民政策搭上了数字化的快车，变得既高效又透明。该镇创新打造了“柘里务工、码上无忧”数智化管理模式，用一个小小的二维码，串起了报名、考勤、发薪的全流程，让务工管理清晰可见。

在热柘镇热水村的现代农业基础设施建设以工代赈项目现场，村民们正忙碌地进行砂浆搅拌、水泥挑运、河堤修整等作业。不远处，人居环境整治提升项目也在同步推进，现场一片忙碌。

【热水村村民 谢依平：做了半年多，我现在是做技工，砌红砖，修水沟、河堤等。上班还可以，家门口，很近，十分方便，又可以照顾老人，又可以在家门口就业。一天收入有两三百元，一般每月能干二十多天。】

在工地现场，有个醒目的“柘里务工、码上无忧”二维码，这是村民报名、上下班打卡“法宝”，扫一扫就可以了。

【热水村村民 谢依平：报名的话是扫二维码，可以自己用手机报名，或者到村委报名，有两种方式。审核了以后，就会通知你。村民就十分方便，也公平。】

这也是热柘镇探索建立“线上为主、线下兜底”双轨报名机制，有效保障了务工机会的公平普惠与高效配置。

【热柘镇“百千万工程”指挥部办公室负责人 王嘉惠：通过这个模式，村民扫码报名方便，三级联审实现公平，线下窗口做到服务优化。就是说，不仅可以线上扫码，而且我们在线下也设置了“以工代赈服务窗口”，配备专职人员为不熟悉智能设备的村民提供全流程人工协助报名服务。】

同样的“码”带来了管理上的便利，通过创新推行“柘里码上出勤”数智化考勤模式，工时一目了然，大大减轻了管理负担。

【热水村村民 谢依平：上班要打卡，每天到了时间，七点五十分左右，就要到打卡点那里，用手机自己打卡，下班也要打卡。上工期间，是有定位的，一般不能走的，除非有特殊情况，有事就要班组长那边请假。】

【施工单位管理人员 吴先威：就是对我们管理非常好、非常方便。以前，用工用时全部都用纸笔登记，十分容易出错，容易引起纠纷，现在就是扫码打卡，对用工用时非常清晰。】

【热柘镇“百千万工程”指挥部办公室负责人 王嘉惠：我们是构建了“扫码打卡——数据采集——系统预警——人工复核——结果应用”线上全流程闭环管理机制，从技术层面彻底消除了代打卡、虚假考勤、不在岗履职等舞弊行为。】

与此同时，工资发放也实现了“码上可查”，每位村民都能实时查看自己的工时明细、报酬计算和到账情况，从根源上避免了错发、漏发。

【热水村村民 谢依平：可以自己查看，扫那个二维码，有考勤查询，可以看到天数、当日上下班的记录，都可以查考勤记录，自己看得到。工资的话，就是每个月全部人确定好了以后，就会准时发放，直接到自己账户。】

【热柘镇“百千万工程”指挥部办公室负责人 王嘉惠：在工资发放方面，这个模式是每个工人都可以实时、清晰地查阅本人历史每日的工时明细、报酬计算过程、各级审核状态以及最终的银行到账情况，从根本上预防了报酬错发、漏发、拖延发放等问题。】

从“手工记”到“线上管”，实现了从粗放到精细、从模糊到透明的转变，热柘镇用数智化手段为以工代赈项目装上了“透明引擎”，让惠民政策在阳光下高效运行，真正温暖了民心。